医院法定假日不放假，实习生可以举报吗？

实习生可以举报医院法定假日不放假。依据《劳动法》等相关规定，法定假日是劳动者的休息权利，医院不遵守将侵犯实习生权益。不及时处理可能导致实习生身心健康受损，影响实习积极性和未来职业发展。
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实习生举报医院法定假日不放假，常见方式有向教育部门投诉或劳动监察部门反映。选择时应考虑证据充分性及处理效率，教育部门更贴近实习生身份，劳动监察部门则对劳动权益保护更专业。
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可以举报。具体操作：1.收集证据，如排班表、加班记录等；2.向当地教育部门投诉，说明情况并提交证据；3.若教育部门处理不力，可考虑向劳动监察部门反映，请求介入调查；4.保持沟通，关注处理进展，必要时寻求法律援助。